Use in connection with paid or unpaid leave granted to employees for educational purposes.

Utiliser quand il s'agit d'un congé, rémunéré ou non, accordé à un employé à des fins éducatives.

Utilizar cuando se trata de un permiso, remunerado o no, otorgado a un empleado con fines educativos.

http://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept1109